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Protéger votre revenu si vous ne pouvez plus travailler

Indépendant, gérant, salarié : ce que verse la Sécurité sociale si vous ne pouvez plus travailler dépend de votre statut. La protection du revenu des indépendants est la spécialité du cabinet.

Exemple : un indépendant, 90 jours d’arrêt

Sur 90 jours d’arrêt, il vous manquerait environ 4 586 €.

Votre revenu habituel sur la période : 8 877 €. La Sécurité sociale en verserait 4 290 €.

  • Sécurité sociale4 290 €
  • À votre charge4 586 €
Voir mois par mois
  • Mois 1

    Revenu habituel
    3 000 €
    Sécurité sociale
    1 352 €
    À votre charge
    1 648 €
  • Mois 2

    Revenu habituel
    3 000 €
    Sécurité sociale
    1 500 €
    À votre charge
    1 500 €
  • Mois 3

    Revenu habituel
    2 877 €
    Sécurité sociale
    1 438 €
    À votre charge
    1 438 €

Exemple chiffré avec les modules du site : un indépendant, 36 000 € de revenu annuel, 90 jours d’arrêt. Le simulateur vous laisse entrer votre propre cas.

Arrêt de travail

Pendant un arrêt maladie, la Sécurité sociale verse des indemnités journalières. Leur calcul, leur plafond et leur durée dépendent de votre statut, et aucune n’est versée pendant les 3 premiers jours : c’est le délai de carence.

Indemnités journalières de la Sécurité sociale selon le statut

Indemnités journalières

  • Salarié du privé

    jusqu’à42,97 €par jour

    Pour qui : Vous avez un contrat de travail dans le secteur privé.

    Voir le calcul et les conditions

    Comment l’indemnité est calculée

    La moitié de votre salaire journalier de base, établi sur vos trois derniers salaires bruts. Chaque salaire est retenu jusqu’à 2 613,82 € par mois.

    Conditions et durée

    Avoir travaillé au moins 150 heures au cours des trois mois précédant l’arrêt, ou avoir cotisé sur une base équivalente. Après 7 jours d’absence, l’employeur peut compléter le salaire si vous avez au moins un an d’ancienneté.

  • Dirigeant assimilé salarié

    jusqu’à42,97 €par jour

    Pour qui : Vous dirigez une société sans être indépendant : président de SAS, gérant minoritaire de SARL.

    Voir le calcul et les conditions

    Comment l’indemnité est calculée

    Mêmes règles que le salarié, sur la rémunération soumise à cotisations.

    Conditions et durée

    Mêmes conditions d’ouverture que le salarié.

    Maintien de votre rémunération pendant l’arrêt : seulement si vos statuts ou une décision de la société le prévoient.

  • Artisan, commerçant, gérant majoritaire de SARL

    jusqu’à65,84 €par jour

    Pour qui : Vous travaillez à votre compte (travailleur indépendant).

    Voir le calcul et les conditions

    Comment l’indemnité est calculée

    Votre revenu annuel moyen des trois dernières années, divisé par 730, avec un revenu retenu jusqu’au plafond annuel de la Sécurité sociale (48 060 €).

    Conditions et durée

    Au moins 12 mois d’affiliation continus. Indemnité nulle si le revenu annuel moyen est inférieur à 4 582 €.

  • Profession libérale (CNAVPL)

    jusqu’à197,51 €par jour

    Pour qui : Vous exercez une profession libérale affiliée à la caisse de retraite des professions libérales.

    Voir le calcul et les conditions

    Comment l’indemnité est calculée

    Même formule, mais le revenu annuel moyen est retenu jusqu’à trois fois le plafond annuel de la Sécurité sociale.

    Conditions et durée

    Au moins 12 mois d’affiliation continus. Indemnisation du 4e au 90e jour seulement : ensuite, plus rien de ce régime. Votre section professionnelle peut prévoir un relais, à vérifier.

  • Micro-entrepreneur

    jusqu’à65,84 €par jour

    Pour qui : Vous êtes en micro-entreprise : votre revenu est le chiffre d’affaires diminué d’un abattement forfaitaire.

    Voir le calcul et les conditions

    Comment l’indemnité est calculée

    Votre revenu est le chiffre d’affaires diminué d’un abattement forfaitaire (71 % pour la vente, 50 % pour les prestations commerciales, 34 % pour les professions libérales), puis la règle des indépendants s’applique.

    Conditions et durée

    Mêmes conditions que les indépendants.

Les indemnités sont plafonnées : au-delà d’un certain revenu, elles n’augmentent plus, et l’écart avec votre revenu habituel se creuse.

Ces règles sont générales et valent pour 2026 : votre caisse calcule vos droits réels.

Exemple avec les valeurs de départ du simulateur (indépendant, 36 000 € de revenu annuel, 90 jours d’arrêt) : la Sécurité sociale verserait 4 290 € pour 8 877 € de revenu habituel, soit 4 586 € à votre charge.

Refaire ce calcul avec mon revenu

Invalidité

Si une maladie ou un accident réduit durablement votre capacité de travail, l’assurance maladie peut vous verser une pension d’invalidité. Elle est calculée sur le revenu moyen de vos dix meilleures années, retenu jusqu’au plafond annuel de la Sécurité sociale (48 060 €).

Pension d’invalidité mensuelle, montants au 1er janvier 2026

Invalidité

  • Salarié et dirigeant assimilé salarié

    jusqu’à2 002,50 €par mois

    Pour qui : Une maladie ou un accident réduit durablement votre capacité de travail, et vous relevez du régime des salariés.

    Voir le détail par catégorie

    Catégorie 1

    30 % de la base de calcul, entre 338,31 € et 1 201,50 € par mois

    Catégorie 2

    50 % de la base de calcul, entre 338,31 € et 2 002,50 € par mois

  • Artisan, commerçant, gérant majoritaire de SARL, micro-entrepreneur

    jusqu’à2 002,50 €par mois

    Pour qui : Une maladie ou un accident réduit durablement votre capacité de travail, et vous êtes indépendant.

    Voir le détail par catégorie

    Catégorie 1

    30 % de la base de calcul, entre 530,21 € et 1 201,50 € par mois

    Catégorie 2

    50 % de la base de calcul, entre 747,00 € et 2 002,50 € par mois

Pour aller plus loin
  • Le classement en catégorie dépend de la décision de votre caisse.
  • En catégorie 3, une majoration pour tierce personne de 1 298,44 € par mois s’ajoute : le simulateur ne la calcule pas.
  • Pour un indépendant, la pension d’invalidité remplace les indemnités journalières de maladie.
  • Pour un libéral relevant de la CNAVPL, la pension est gérée par la section professionnelle : ses montants ne sont pas repris ici.
  • Le simulateur prend votre revenu annuel à la place des dix meilleures années : c’est un ordre de grandeur.

Décès

La Sécurité sociale verse un capital forfaitaire à vos proches. Son montant dépend de votre statut au moment du décès.

  • Salarié ou dirigeant assimilé salarié

    Un capital forfaitaire de 4 009 €.

  • Artisan, commerçant, gérant majoritaire (non retraité)

    Un capital de 9 612 €, plus 2 403 € par enfant, si votre revenu annuel moyen des trois dernières années atteint 4 582 €.

  • Profession libérale (CNAVPL)

    Géré par la section professionnelle de votre caisse : ses montants ne sont pas repris ici.

Ce capital est un forfait : il ne tient compte ni de vos charges ni de votre train de vie. C’est cet écart qu’un contrat de prévoyance peut couvrir.

Ce que fait un contrat de prévoyance

Un contrat de prévoyance complète ce que verse la Sécurité sociale. Il ne la remplace pas : il s’ajoute à ses prestations.

  • Indemnités complémentaires

    Un montant forfaitaire par jour d’arrêt, versé en plus de celui de la Sécurité sociale, souvent après une franchise dont la durée varie selon les contrats.

  • Rente d’invalidité

    Une rente mensuelle ou annuelle, selon un taux d’invalidité, qui complète la pension de la Sécurité sociale.

  • Capital décès

    Un capital versé aux bénéficiaires que vous désignez, en plus du capital forfaitaire de la Sécurité sociale.

Ce qui varie d’un contrat à l’autre

  • La franchise avant le premier versement
  • La durée de versement
  • La définition de l’invalidité
  • Les exclusions
  • Le questionnaire de santé
  • L’indexation des garanties

Un courtier compare ces points et vous les explique ; il ne fixe pas le tarif, qui est celui de l’assureur.

Le cabinet compare des contrats de plusieurs assureurs sur chacun de ces points, et vous remet son conseil par écrit.

Indépendants : la déduction des cotisations

Pour un indépendant imposé à l’impôt sur le revenu, les cotisations d’un contrat de prévoyance peuvent être déductibles du bénéfice, dans une limite fixée par l’article 154 bis du Code général des impôts. Sous réserve de votre situation : à valider avec votre expert-comptable.

Le cabinet vous aide à rassembler les éléments à présenter à votre expert-comptable.

Le mécanisme diffère selon le statut (gérant de SARL imposée à l’impôt sur les sociétés, micro-entrepreneur) et les conditions du contrat comptent : ne tirez aucune conclusion sans en parler à votre expert-comptable.

D’où viennent les chiffres de cette page

Chaque montant vient d’une source publique ouverte et datée, rappelée ici avec son extrait.

Règles et chiffres publics utilisés

  • Plafond annuel de la Sécurité sociale 2026 : 48 060 € par an
  • Plafond du salaire pris en compte pour les indemnités journalières d’un salarié (1,4 Smic) : 2 613,82 € par mois
  • Indemnité journalière maximale d’un salarié (régime général) : 42,97 € bruts par jour
  • Indemnité journalière maximale d’un artisan, commerçant ou micro-entrepreneur : 65,84 € bruts par jour
  • Indemnité journalière maximale d’un professionnel libéral (CNAVPL) : 197,51 € bruts par jour
  • Revenu annuel moyen en dessous duquel l’indemnité journalière d’un indépendant est nulle : 4 582 € par an
  • Délai de carence des indemnités journalières de la Sécurité sociale : 3 jours
  • Durée totale maximale d’un arrêt indemnisé pour un professionnel libéral : 90 jours d’arrêt
  • Abattements forfaitaires du micro-entrepreneur pour le calcul du revenu retenu : vente 71 % ; prestations 50 % ; professions libérales 34 %
  • Maintien de salaire par l’employeur : 90 % puis deux tiers, majoré de 10 jours par période de 5 ans d’ancienneté (90 jours au plus), après 7 jours d’absence : 90 % de la rémunération pendant 30 jours, puis deux tiers pendant 30 jours, plus 10 jours par période de 5 ans d’ancienneté (90 jours au plus), après 7 jours d’absence
  • Pension d’invalidité d’un salarié, montants au 1er janvier 2026 : catégorie 1 : 30 %, de 338,31 € à 1 201,50 € ; catégorie 2 : 50 %, de 338,31 € à 2 002,50 € ; majoration tierce personne 1 298,44 €
  • Pension d’invalidité d’un indépendant (PIPM et PITD), montants au 1er janvier 2026 : catégorie 1 : 30 %, de 530,21 € à 1 201,50 € ; catégorie 2 : 50 %, de 747,00 € à 2 002,50 € ; majoration tierce personne 1 298,44 €
  • Capital décès du régime général (salarié) depuis le 1er avril 2026 : 4 009 €
  • Capital décès d’un artisan ou commerçant cotisant (20 % du PASS) et capital orphelin par enfant (5 % du PASS) : 9 612 € et 2 403 € par enfant
Voir les sources

Voyez ce que cela donne pour vous

Indiquez votre statut et votre revenu : le simulateur chiffre ce que verserait la Sécurité sociale et ce qui resterait à votre charge. Vous pourrez ensuite en parler avec le cabinet.

Estimation fondée sur votre revenu et sur des règles et plafonds publics datés, rappelés sous le résultat avec leur source. Elle indique un ordre de grandeur de l’écart à couvrir, pas votre indemnisation réelle, qui dépend de votre situation et de la décision de l’organisme concerné. Ce n’est pas un conseil : le conseil est donné par écrit après étude de vos besoins.